À propos de nous
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500000+
production annuelle
30+
chaîne d’approvisionnement mondiale
±0,001
Précision d’usinage
24h/7
service après-vente
Fabrication intelligente · Intégration globale
Notre base de fabrication est située à Liangshan, Shandong, une plaque tournante nationale pour les véhicules spécialisés et la fabrication de composants en Chine. Tirant parti de cet écosystème industriel, Jiuzhou a pris la tête de la transition de la fabrication traditionnelle à un modèle de production modernisé, intelligent et mondialisé.
Nous exploitons plusieurs lignes de production automatisées équipées de technologies de pointe, notamment des robots de soudage de haute précision, des presses hydrauliques de 40 tonnes, des machines de pliage à usage intensif et des centres d’usinage CNC intelligents. Ces installations permettent une cohérence et une productivité élevées à toutes les étapes de fabrication.
Grâce à une coopération étroite avec des clients mondiaux et à une étude de marché continue, Jiuzhou aligne ses opérations sur les normes internationales telles que celles d’Europe et d’Amérique du Nord. Nous optimisons en permanence nos processus et nos systèmes de gestion, visant à établir la référence dans l’industrie des pièces de semi-remorque en tant qu’usine numérique à l’échelle mondiale.
Développement des talents et valeurs culturelles
Chez Jiuzhou, nous croyons fermement que le talent est le principal moteur de la croissance durable et de l’innovation. Depuis notre création, nous avons continuellement affiné notre système de gestion des ressources humaines pour construire un cadre complet et structuré pour le recrutement, le développement, l’avancement et la rétention.
Nous avons mis en place un système clair de soutien aux employés et mis en place trois grandes filières de développement de carrière (gestion, technique et opérations) afin que chaque employé ait la possibilité et la motivation d’exceller. En adoptant la philosophie de l’apprentissage tout au long de la vie et de l’amélioration continue, nous avons développé des programmes de formation systématiques pour le personnel technique, le personnel de R&D et les gestionnaires afin d’améliorer les capacités professionnelles et les compétences en leadership à tous les niveaux.
Pour renforcer nos capacités d’innovation et nos talents, Jiuzhou entretient des partenariats à long terme avec des universités, des cabinets de conseil et des instituts de recherche à long terme. Chaque année, nous recrutons des diplômés exceptionnels d’universités et d’écoles techniques de premier plan à travers la Chine, en adoptant un modèle de formation structuré pour cultiver les futurs talents de base et contribuer à l’emploi et au développement économique locaux..
Nous accordons une grande importance à la culture d’entreprise en tant que forme de soft power. En organisant régulièrement des voyages d’équipe, des célébrations du Nouvel An, des forums des employés et des programmes d’avantages pour les festivals, nous favorisons un environnement de travail positif, inclusif et cohérent qui favorise à la fois la croissance individuelle et la réussite collective. Au fil des ans, Jiuzhou est resté engagé dans la culture des talents, l’autonomisation de la main-d’œuvre et le bien-être des employés. Tout en s’alignant sur les normes internationales et les technologies de fabrication modernes, nous restons profondément concentrés sur l’amélioration des capacités et de la qualité de notre main-d’œuvre de première ligne.
Vision globale · Avenir partagé
Pour l’avenir, Jiuzhou continuera d’adopter une approche du développement axée sur les talents, axée sur la culture et axée sur la stratégie. Nous visons à établir de nouvelles références dans l’industrie en matière de qualité et de professionnalisme, guidées par une pensée avancée et mondialisée. Avec la sincérité, l’ouverture et un esprit de partenariat, nous invitons nos collaborateurs du monde entier à se joindre à nous pour façonner un avenir plus intelligent et plus connecté pour l’industrie des pièces de remorques.